理想だけを追いかけても年収は上がらないから会社員はスキルを増やすことから始めること。

理想だけを追いかけても年収は上がらないから会社員はスキルを増やすことから始めること。

私は周りの人がうらやましいと思われるような暮らしに憧れて一度会社員を辞めてベンチャー企業に挑戦したのですがその挑戦も虚しく失敗に終わり、長い間塞ぎこんでしまい心に雲がかかった状態でした。

家族もいて生活費を稼がないといけない中で会社員に戻りましたがモヤモヤがずっとあってそれが低収入コンプレックスだと気付いた時には肩まで浸かっていて中々コンプレックスから抜け出せずに悩んで言いました。

理由は自分と他人を比べて無いものねだをしていたからです。

自分の近くにいる友達の給料はどんどん上がっているのに自分はどれだけ頑張って働いても自分の給料はなかなか上がらないし残業をしてもらえる給料は限ぎられていて友達と差が出てきていることを実感したけど他責にして現実から逃げてラクな事ばかり選択してきたのが理由です。

自立すれば家賃・食費・光熱費などを引けば残りは残りわずかだしそれに

結婚をして子供ができればもっと減って自分のおこずかいは微々たるものになってしまう。

友人との遊び方にも差がでてきて負い目を感じて連絡の回数も減って心のどこかでずっと劣等感を抱いていたんです。

なぜ自分だけ!って思うようになっていました。

高卒の平均年収は大卒者に比べて手取りが少なくなってしまうので、悩んでいる人は本当に多くいると思います。

コンプレックス

引用元

世間が抱える「コンプレックス」ランキングが判明 男女で全く異なる傾向も – Sirabee
ケンジくん
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このデータを見ても分かるように年収のコンプレックスがダントツで多いことがわかります。

引用元

会社員のお小遣い、女性の平均「33,278円」 – 男性は? | マイナビニュース (mynavi.jp)

ひと月のお小遣いが3万円でした、友人と飲み会をすれば1万円はなくなるので月に1回もしくは2回いければいいところでしょう。

そのほかにも様々な使い道があります。

  • 交際費
  • 趣味
  • タバコ
  • 貯蓄

誰でも取得できるような資格しかもっていない人は個人単価やなどは低いままで年一回の賃上げ微々たる昇給で

少しづつ上がるのを待つしかない。

ケンジくん
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特別教育はしか持っていない人は希少価値が少ないので給料も上がりにくいです。

特別教育とはお金を払ってちょっとした講習を受ければ取れる特別教育の資格です。

引用元

特別教育・技能講習・免許 の違いを詳しく解説|一覧表付き | 安全書類(グリーンファイル)を自動作成・管理|Greenfile.work
ケンジくん
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もっと詳しく書かれているので見たい方は是非見てみてください

低収入コンプレックスとは
自分よりも収入を得ている人に嫉妬をいだき、自分で努力もしないで自己能力の低さに目をつむり給料の低さに文句を言い嘆いている事。

あなたの周りの人を冷静に見てみてください。

  • あいつは収入が多くてうらやましいとか
  • この会社は給料少ないとか
  • 自分がもっと評価されないのはおかしいとか
  • 同僚と飲みに歩いて会社や上司の愚痴っているとか
  • ワークライフバランスが大事とか言ってる人とか

こんな人いませんか?

あなたはどうですか?

高卒40代が平均年収を上げるために必要な予備知識

自意識過剰な考え方は捨てて素直に向きあってください。

  • 自分の社会的レベルを知ること(会社員は社内でのポジション)
  • 現時点で自分の持っているスキルのを再確認しておくこと
  • いま持っているスキルを使って、いま何ができるかを確認しておくこと
  • 正解は自分だけど選択するの上司だという事は理解すること
  • 過度な期待はしないこと

紙に書き出すこと

現実と向き合うと自分のできることがないと紙に書けない事が虚しくなってきますが、逃げないでウソ偽りなく正直に進めてください。

できることがないのであれば無いでいいです。

集中できる場所でカフェや図書館や静かな部屋で紙に書き出すことがオススメです。

これだけは約束してください。

音楽やスマホは辞めてください。

平均年収がより低い30代40代の人にとってキツイ前提条件

  • 努力をすること
  • 現実をみること
  • 自分の能力を受け入れること
  • 逃げないこと
  • 現状を改善する為にプライベートの時間を犠牲にすること
  • 感謝の気持ちをちゃんと相手に伝えること
  • 自社の社長が重要視している考え方を理解すること
  • 自社の部長クラスの人が重要視している考え方を理解すること
  • 自社の課長クラスの人が重要視している考え方を理解すること

今まで避けてきたことに正面からぶつからないといけないのでそれなりに覚悟と決意それと継続が必要になります。

製造業30代40代が平均年収を上げるために行動した具体的なこと

自分の今持っている(資格)・できること(能力)の確認をする。

ケンジくん
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自己能力を紙に書き出したものを用意して下さい

例えば私の場合は

  • フォークリフト
  • クレーン
  • 玉掛
  • 溶接
  • ガス溶接
  • 動画編集(初心者レベル)
  • 誰とでも仲良くなれる
  • 料理
  • 誠実
  • 責任感が強い
  • 異変に敏感

(他は省略しています。)

これは自分で紙に書いたり、客観的に見てくれて意見をくれる人や本当に仲のいい友達などにお願いして直接聞いたりして書き出しました。

(改めて聞くのはかなり恥ずかしかったけど、客観的にあなたの事を見てくれて意見をしてくれる人は貴重なので聞いてください。)

資格などを持っていない人は無くても大丈夫です。

まず自分が出来ること(とりえ)を紙に書き出しましょう。

ケンジくん
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もし資格がないよという人には私でも一発合格できた。

独学でも取れるオススメの国家資格を紹介してますので是非見て下さい。

youtubeだけで合格できる電気工事士2種

高卒こそ電気工事士大量生産中の波に乗り遅れないで下さい。 | Signals of life~高卒会社員が感じる人生の合図~ (kenjitanaka01.com)

スキルの掛け算

掛け算とはスキルとスキルを掛け合わせて新たなスキルを産み出すこと。

私が一番初めて取り掛かったことは(責任感が強い ✖ 異変に敏感 ✖ 溶接)で社内で使用する設備を保守・管理することで経費削減できると思いついて上司に相談して自分の持っている業務が終わってから保守・管理を始めました。

保守管理はどこの会社も行っていると思いますがその中でもみんながめんどくさがって外部業者に丸投げしていたことがあったのでそれを見つけて行動に移しました。

周りの人がめんどくさがって嫌がってしない事があればチャンスと見て始めてください。

あなたの大切な時間を割くので上司に相談してただ働きはしないで残業時間は付けてください

これだけでも自分のスキルアップにつながり実績も増えて、残業代も増えるので年収アップになるのでオススメだし行動が評価されればさらに春闘の時に基本給のアップにつながります。

どこの会社でもいるのですが、人の前向きな行動をバカにしたり変な噂話をする人が絶対に出てきますが相手にしないでください。

あなたの邪魔をする人はアホだと思って接してください。

時間のムダになるし自分が出来ない事に対しての嫉妬なので相手にしない事です。

ちなみに私が今取り掛かっているのは動画作成です。

(責任感が強い ✖ 動画編集)で膨大な資料を基に新入社員教育動画マニュアルを作成中です。

ケンジくん
ケンジくん

責任感が強い人で動画編集ができる人にかなりおすすめです。

新入社員教育動画マニュアルがあった方がいい理由。

  • 会社の資産になる
  • 教育に膨大な時間を取られていたことが動画によって短縮される
  • 外国人の人がいる工場では言葉の壁が動画によってなくなる
  • 文章だけのマニュアルを見ても理解できなかったことが動画なら理解できる
  • 文章のマニュアルは記憶できないが動画なら映像で記憶に残りやすい
  • わからない時は何度も見直せる為、他の作業者の時間を奪わなくてよい
  • 自分のスキルアップになる
  • 作業をより深く知ることができる

動画制作は実際に現場で作業している人にしかわからないことなどがあり言葉では伝らないし危険なポイントも

しっかりと伝えられるのでコスパがとてもいい。

安全管理は製造業で働いているのであれば絶対に必要なスキルになるので会社などからは評価されやすい項目だから絶対に抑えておいた方がいいです。

製造業であったら役に立つ持っておいた方が良いスキルをまとめたモノをプレゼントするので気になる方は気軽にお問い合わせください。

中小企業の製造業で働く高卒30代40代がこれから取得するべき資格はこの2択しかない大手の求人にも必ず掲載されている

製造業の中で30代40代の大きな武器になる資格がこれ!

・公害防止管理者

・エネルギー管理士

この二択しかありません。

中小企業の中には資格取得者なら高卒でも工場長クラスを狙える資格になるので

資格やできることや実績を増やして転職をするのもいい考えです。

あなたの資格や実績が活かせる企業を見つけることができて年収が上がるのであれば転職活動を考えてみても開始して転職をしたほうがいいです。

ですが転職などにはデメリットも付きまといます。

40代では転職はかなりのリスクがあり転職したけど年収が下がったという人もいます。

40代で転職をして実際に年収があがった人もいますが、ごく一部の人です。

転職をすれば平均年収が下がってしまう可能性が高いので、いま在籍している会社の給料や年収を上げる方がいいです。

まとめ

  • 平均年収を上げるために必要な予備知識(心構え)が必要。
  • 現在の自分のレベルを知ること
  • 現実をみて逃げずに受け入れること
  • 現状を変える為にプライベートの時間も犠牲になることもあると受け入れておくこと
  • 上司や会社の経営方針を理解して謙虚に行動する

本当に現状を変えたいのであれば口は閉じて誰かの為になることを真剣に考え行動して行けばよい。

いきなり柄でもないことを始めるとか恥ずかしくてできないと頭によぎるかもしれませんが、もうそんなことを言っている年齢でもありません。

もし転職を考えている人で責任感を持っている人やとりあえずいろんな経験をしたい人にオススメな求人です。

特に業界未経験の方が多いけど稼げる!プライベートの時間もしっかり確保できる!学歴不問!

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